九成高職畢業(yè)生畢業(yè)3年收入翻番
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2014-07-15
15日上午，全國高職高專校長聯(lián)席會議委托第三方評價機構麥可思研究院和上海教科院聯(lián)合發(fā)布了《2014中國高等職業(yè)教育年度報告》。年度報告認為：中國高等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)質量持續(xù)提高，畢業(yè)生月收入增長“跑贏”CPI，畢業(yè)生三年后收入翻番，增速高于城鎮(zhèn)單位在崗職工平均水平，且有六成實現(xiàn)了職位晉升。該報告的調查結果通過對全國1139所高職學校、31個省級教育行政部門發(fā)放的9萬份問卷分析產生。
報告顯示，近兩年高等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)率持續(xù)上升，2013屆高等職業(yè)學校畢業(yè)生半年后就業(yè)率為90.9%，比2012屆上升0.5個百分點，比2011屆上升1.3個百分點。
高等職業(yè)學校畢業(yè)生月收入持續(xù)增長，2013屆高職畢業(yè)生半年后月收入為2940元，比2012屆增長7.7%，比2011屆增長18.5%。三屆畢業(yè)生月收入呈持續(xù)上漲趨勢，高職畢業(yè)生的月收入“跑贏”了通貨膨脹。
麥可思對高職學生畢業(yè)三年后的調查發(fā)現(xiàn)，2008屆至2010屆高職畢業(yè)生工作三年后相對于畢業(yè)半年后的收入普遍翻番，且薪資增速高于城鎮(zhèn)單位在崗職工的平均水平，具有較好的發(fā)展?jié)摿?。?010屆高職生為例，畢業(yè)三年后的月收入為4640元，比畢業(yè)半年后的月收入增加了2498元，增幅為117%;同時，2010屆畢業(yè)生在三年內有過職位晉升的比例高達58%，比2009屆高兩個百分點。2008屆至2010屆畢業(yè)生，有過職位晉升的比例保持在六成左右。
此次年度報告還對高職學生的創(chuàng)業(yè)狀況進行了專項調查。調查顯示，2011屆至2013屆高職畢業(yè)生中，選擇創(chuàng)業(yè)的學生，有85%是把握機會，看準好的創(chuàng)業(yè)項目，以創(chuàng)業(yè)為理想進行主動創(chuàng)業(yè)的。只有7%的學生是因為沒找到適合的工作，被動進行“生存型創(chuàng)業(yè)”。調查同時顯示，在高職學生畢業(yè)三年后，進入創(chuàng)業(yè)群體的比例大幅增加。2010屆畢業(yè)生三年后自主創(chuàng)業(yè)的比例為6%，比畢業(yè)半年后創(chuàng)業(yè)的比例高出3.8%，是半年后創(chuàng)業(yè)人數(shù)的2.7倍。而2009屆學生三年后創(chuàng)業(yè)的比例為5.3%，是半年后創(chuàng)業(yè)人數(shù)的3.3倍。
職高畢業(yè)生們認為哪些能力是工作中最重要的?調查報告顯示，2013屆高職畢業(yè)生認為，最重要的六項能力分別為：有效的口頭溝通、電腦編程、談判技能、說服他人、積極學習、判斷和決策。